Оптимизируют «по-черному»

14.02.2011

Предприниматели уже привыкли к ежегодным уже привыкли к ежегодным изменениям в налогообложении. С этого года в России существенно увеличатся суммы выплачиваемых работодателями социальных отчислений. Эксперты предрекают бизнесу, особенно малому и среднему, печальные последствия — снижение объемов инвестиций, увеличение «теневой составляющей» бизнеса, которые в итоге вызовут рост социальной напряженности. Большинство опрошенных «КС» представителей бизнеса и экспертов не скрывают, что не использовать незаконные схемы ведения бизнеса становится просто невозможно. Напомним, что в прошлом году был отменен единый социальный налог, который былзаменен страховыми выплатами во внебюджетные социальные фонды. И тогда стало очевидно, что большинство ранее использовавшихся способов оптимизации ЕСН не смогут применяться при уплате вновь введенных страховых взносов.

Сегодня для субъектов предпринимательства, применяющих общую систему налогообложения, страховые выплаты возросли с 26% до 34%, а для тех, кто применяет упрощенную систему налогообложения (УСН) и работает на едином налоге на вмененный доход (ЕНВД) — с 14% до 34% (увеличение в 2,5 раза).

«Те бизнесмены, которые намеревались использовать относительно законные способы налогового планирования, сделали это еще в прошлом году. Ирония в том, что внимание к этой проблеме привлечено только сейчас, когда произошли более заметные изменения: повышение ставок, по которым уплачиваются страховые взносы. Хочется надеяться, что за этим последует обращение представителей бизнеса к профессиональным консультантам за разработкой цивилизованных схем налоговой оптимизации», — считает директор ООО «Нафтаев и партнеры» Евгений Нафтаев.

Сами же предприниматели сегодня при изменении ставок страховых выплат отмечают в первую очередь нагрузку на потребителя, которая в связи с изменениями существенно возрастает. «В конечном итоге при увеличении размера социальных выплат пострадают потребители, т. к. это приведет к росту стоимости товаров и услуг компаний. Более того, помимо увеличения налогов, одновременно растут и коммунальные услуги, что тоже ухудшает ситуацию на рынке», — считает директор агентства недвижимости «Грановит» Александр Бычковский. При этом он затруднился уточнить, на какую сумму можно ожидать удорожания услуг.

Вместе с тем, по мнению ряда экспертов, сегодня приобретают еще большее значение переход на «черную» зарплату и уменьшение численности работников в штате компаний либо работа с ними по договору как с индивидуальными предпринимателями. В итоге главным результатом здесь станет тенденция перехода к нецивилизованному рынку труда, который только недавно стал постепенно выходить «из тени».

«Подозреваю, что большинство уведет зарплату «в тень» частично или полностью, — считает директор юридической компании «Люди Дела» Кирилл Кузнецов, — поскольку наличные деньги для выплаты «черной» зарплаты нужно где-то доставать, повысится спрос на обналичивание, а соответственно, бизнес будет затягиваться «в тень» еще сильнее, и как следствие, практически любой предприниматель будет уязвим для коррупционных нападок недобросовестных правоохранителей. Кто-то вынужден будет сократить вложения в основной бизнес, что особенно важно будет для инновационных компаний, в которых заработная плата — это основная статья расходов, и за счет увеличения налогов на нее в два с лишним раза (с 14% до 34%) расходы работодателя возрастут очень сильно».

Также отмечается отсутствие перспектив для повышения заработной платы работникам как минимум в ближайшие полгода, и более того, трудовые права многих работников пострадают достаточно сильно, т. к. работодатели, особенно в ситуации с неквалифицированным персоналом, будут избегать какого-либо оформления трудовых отношений, платя зарплату «вчерную» либо используя схемы « п с е в д о а у т с о р с и н г а » — оформляя их в компанию-«пустышку». Однако не всем предпринимателям будет просто использовать данные схемы, т. к. многие из них уже применили жесткую оптимизацию на своих предприятиях еще в кризисное время.

«С учетом того, что большинство компаний это проделало за предыдущие два с половиной года, и не по одному разу, наверное, мало у кого остался такой резерв. На самом деле нет предела совершенству и в части оптимизации других расходов, например, пользоваться более дешевыми услугами связи, сокращать расширенный соцпакет и так далее. Вопрос в том, покроет ли вся эта суета резкое и абсолютно непонятное с точки зрения простого здравого смысла событие — столь значительное увеличение налоговой нагрузки», — считает директор ООО «ГЛОС» (IT-технологии) Аркадий Головин.

Некоторые эксперты отмечают, что схемы перевода работников в статус индивидуальных предпринимателей не выдерживают критики. «Если говорить об используемых некоторыми предпринимателями схемах по переводу на ИП, то, на мой взгляд, это ни к чему хорошему не приведет. Такие схемы уменьшают возможность контроля, дают почву для новых нарушений, например, связанных с откатами при заключении госконтрактов, — говорит президент Ассоциации безопасности бизнеса Олег Куниевский. — Приведу пример: в одной торговой компании, с деятельностью которой я знаком, сумма по оборотной ведомости за 9 месяцев составляла 1,5 млн рублей, а по кассе прошла сумма 300 тыс. рублей, и доказать это практически невозможно».

 

ЕКАТЕРИНА БУРЛАКОВА

Континент Сибирь

 

Возврат к списку

Проблемы

Возникли претензии правоохранительных или государственных органов

Подробнее

Проекты

2015

Проект по подбору персонала на вакансию менеджер по работе с клиентами в компанию по производству и продаже бытовой техники премиум класса.

Подробнее

Новости

Еженедельный ДАЙДЖЕСТ 26.04.2024 года

Еженедельный дайджест для клиентов и партнеров Холдинга "Люди Дела - BPC group"

Подробнее

Статьи

Видео. Эффективная договорная работа

Из видео вы узнаете, как оптимизировать работу доверителей и минимизировать его риски со стороны проверяющих органов.

Подробнее