Информационная рассылка Холдинга "Люди Дела - BPC group" за сентябрь 2022
02.10.2022
|
|
ИНФОРМАЦИОННЫЙ Консалтингового Холдинга «Люди Дела - BPC Group» № 09 от 04.10.2022 года |
|
|||||||||||||||||||||
|
ЗАКОНЫ |
ДЛЯ ВАС И ВАШЕГО БИЗНЕСА |
НОВОСТИ ХОЛДИНГА |
|||||||||||||||||||||
|
ОБНОВЛЕНИЯ В
|
|
15 простых приемов в продажах, которые помогут даже сейчас получить результат
После того, как вы позаботились о команде и обеспечили ее целостность и безопасность, необходимо думать о том, что делать дальше. 2007-2014-2020-2022: каждая из этих цифр оставила рубец в памяти. И одновременно научила чему-то полезному. А теперь и аналитики предвещают рецессию.
|
ГЛАВА ХОЛДИНГА "ЛЮДИ ДЕЛА" БОРИС ФЕДОСИМОВ ВОШЕЛ В СОСТАВ ОБНОВЛЕННОГО ОБЩЕСТВЕННОГО СОВЕТА ПРИ МИНТРУДЕ РФ
Члены Общественного совета будут рассматривать проекты нормативно-правовых актов и других документов, разрабатываемых Минтрудом РФ, принимать участие в антикоррупционной работе, оценке эффективности госзакупок, кадровой работы, а также мониторинге качества оказания госуслуг.
Приказ об утверждении нового состава общественного совета при Минтруде России был подписан 1 сентября 2022 года Министром труда и социальных отношений Российской Федерации Антоном Котяковым.
|
||||||||||||||||||||
|
|
Масштабы изменений при релокации и кого они коснулись
Современному управленцу весьма тяжело оставаться конкурентоспособным на рынке, особенно, если его профиль не узкоспециализированный. Необходимо постоянно находиться в рабочем тонусе, повышать квалификацию и расширять профессиональные горизонты. Самым очевидным способом для развития кажется образование.
|
||||||||||||||||||||||
|
|
Микрообучение - современный метод обучения, позволяющий компаниям экономить деньги
С весны 2022 г. масштабная борьба работодателей за белые воротнички, наблюдавшаяся в России последние несколько лет, ослабла. Новая экономическая реальность вынуждает работодателей бороться за повышение эффективности труда, меняя подходы к найму, оценке и развитию сотрудников.
|
||||||||||||||||||||||
|
УСЛУГА |
ИНФОГРАФИКА |
КОНТАКТЫ |
|||||||||||||||||||||
|
СЕКРЕТЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЭФФЕКТИВНОЙ КОМАНДЫ
|
|
|
|||||||||||||||||||||
|
От того, какие люди выберут Вас, и как Вы организуете их работу зависит финансовый результат компании.
Мы уже помогли 3000 компаниям и закрыли более 15000 вакансий. Ваша компания может стать следующей.
24 года мы помогаем выстраивать команды отделов продаж, маркетинга, управления производством. Нет отрасли, с которой мы не работали.
+7 800 555 85 03 |
|||||||||||||||||||||||
|
аудит | издательство | кадры | качество | маркетинг | обучение | оценка | право | реклама | софт | стратегия | IT |
|||||||||||||||||||||||
|
advertising | appraisal | audit | finance | legal | marketing | personnel | publishing | quality | software | strategy | training |
|||||||||||||||||||||||
|
Холдинг «Люди Дела» |
- Многопрофильная консалтинговая компания, специализирующаяся на оказании консультационных, консалтинговых услуг для государственных и частных предприятий различных отраслей деятельности.
- Основан в 1996 году.
- Мы решаем разнообразные задачи клиентов: .
В компании сегодня работают , из них более 100 ведут консалтинговые проекты, как специализированные, так и комплексные в рамках проектных групп, а так же осуществляют обучение , выступая в качестве преподавателей.
Уникальность компании состоит в ее возможности осуществлять комплексный, интегрированный, современный консалтинг сразу по , возникающих в бизнесе.
Все годы компания традиционно занимает ведущие места в отраслевых рейтингах (), являясь лидирующей многопрофильной консалтинговой компанией на рынках СНГ!
|
Холдинг «Люди Дела» |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Вы получили это письмо, так как являетесь клиентом нашей компании. Если вы не хотите больше получать наши письма, нажмите сюда
Вы получили это письмо, так как являетесь клиентом нашей компании. Если вы не хотите больше получать наши письма, нажмите сюда
